集团公司企业管理部工作人员内部遴选的公告
发稿时间: 2022-05-26 来源:山西综改 【字号:

一、招聘原则

坚持“公开透明,人岗匹配,双向选择,择优录取”的原则,严格把握德才兼备的用人原则,面向全集团内部遴选从事企业管理人才。

二、招聘需求

(一)招聘岗位

企业管理部员工岗2人。

(二)资格条件

1.年龄:40周岁及以下(1982年6月30日以后出生);

2.全日制本科及以上学历,财经、管理、法学类相关专业,具有较好的文字功底;

3.从事过财务、管理类相关工作,熟悉公司法、民法等相关法律,以及公司运作流程等,具有良好的组织、协调、沟通能力,和团队协作精神,能承受较大工作压力,具有中级会计师、经济师及以上技术职称的优先;

4.具备条件的一般用工人员均可报名。

三、招聘程序

(一)报名。符合招聘条件且有报名意向者,应由本人手工填写《汾飞集团内部岗位报名意向表》(详见附件),于6月1日之前提交至集团人力资源部。

(二)招聘审核程序

集团人力资源部进行初审,集团企业管理部组织面试,面试时间另行通知。面试通过后,由集团人力资源部组织办理后续调动手续。

(三)待遇

按集团公司员工岗执行相关待遇。

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