2023年3月4日上午，汾飞集团组织召开了2023年工作会议暨2022年度表彰大会，汾飞集团党委副书记、副董事长、副总经理安凌云主持会议。会议总结了2022年度工作，表彰了2022年度在汾飞集团发展进程中涌现出的干事创业先进集体、先进个人及安全生产先进集体、先进个人，会议全面部署了2023年重点工作，签署了2023年经理层目标责任书、经营目标责任书及安全责任书。

        会议在庄严的国歌声中隆重拉开帷幕。

        汾飞集团副董事长、总经理张旭生做了2022年度工作总结，对2023年经营工作进行安排部署。

        张旭生表示，汾飞集团一年来取得的成绩令人鼓舞，在肯定成绩的同时，也要清醒地认识到集团全方位推动高质量发展中的短板与弱项。要坚定围绕汾飞集团未来五年“15243”总体工作思路，贯彻实施5年三步走战略，率先突破十个专项工作，夯实转型改革的基础；发挥好三类资产的平台作用，助力综改区培育2+1主导产业体系，强化七项服务保障；增强宜居宜业新城硬支撑；积极拓展五项业务，把资源禀赋转化稳定收益。

        张旭生指出，全方位推动高质量发展已经成为汾飞集团今年发展最鲜明的主题、五年的工作目标任重道远，我们必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导；必须坚持稳中求进工作总基调；必须解放思想、守正创新；必须坚持系统观念、实践标准；必须统筹发展和安全，坚持底线思维，才能实现高质量发展和高水平安全的良性互动。

        汾飞集团党委委员、职工董事、工会主席王建兵宣读了汾飞集团2022年度先进集体和先进个人、2022年度安全生产先进集体和先进个人的表彰决定。会议对一年来涌现出的经营与安全生产先进集体、优秀个人进行了表彰。

        会上，党委书记、董事长许国平与副董事长、总经理张旭生签订了2023年经理层目标责任书；副董事长、总经理张旭生分别与下属公司代表签订了2023年经营目标责任书、安全责任书。

        汾飞集团班子成员代表李兴华、子公司负责人代表王吉卫进行了表态发言。

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        汾飞集团党委书记、董事长许国平作了总结发言，再次回顾了汾飞集团历年的工作成果，对集团未来5年的战略目标规划及2023年重点工作任务进行了再强调、再部署。

        许国平表示，2022年汾飞集团在综改区党工委、管委会的领导下，圆满完成了综改区交办的各项工作任务，取得了可喜的成绩，顺利渡过了三次疫情冲击、房地产政策调控、社会经济压力增大、资金回笼难度增加等不利局面，实现了“改革转型年”的良好开局。

        许国平指出，汾飞集团的成长与发展离不开集团上下全体员工的砥砺前行和努力奋斗，一年来的工作成绩是所有汾飞人共同拼搏来的。全集团广大干部职工要向受到表彰的先进集体和先进个人学习。

        许国平强调，在汾飞集团成立6周年的时期，各部门各公司要紧密围绕招商引资项目建设中心任务，抢抓有利时机，扎实开展一系列夯基垒台工作，全面筑牢5种能力基础，强化管委会“市场之手”作用，真正把汾飞集团打造为综改区高质量发展的要素支撑和服务保障主体。

        许国平号召，当前正值汾飞集团改革转型年，2023年的工作千头万绪，从集团长远健康发展的战略出发，要抓好5个持续：强化党建引领赋能、一刻不停推进全面从严治党、筑牢使命担当意识、发扬钉钉子精神、锤炼一根锥子扎破天的本领。重点要锚定6个方向：制度体系健全管用、干部队伍精干能干、做强做优主责主业、强化市场思维、强化契约精神、强化经营理念。切实领悟改革转型的重点，坚定扛起蹚新路打粮食走在前作示范的历史使命。

        各部门、各公司要对照全年目标任务，量化、细化工作任务，进一步解放思想、振奋精神、提振信心，要带头急起来、忙起来、跑起来，亮出汾飞集团的锐气、胆气和勇气，以昂扬的斗志破难题、解新题，示范带动全体员工成为“夯基垒台、瘦身强体”的先锋队，成为“趟新路、打粮食、走在前、作示范”的尖刀班。

        汾飞集团党委、董事会、经理层班子成员，汾飞集团本部、二级公司、三级公司中层副职以上干部，受表彰集体代表及个人参加了本次大会。